IA et compétences : ni enfer, ni paradis
La CFTC, par nature, refuse les positions extrêmes comme celles catastrophistes qui annoncent la fin du travail et celles béatement optimistes qui voient dans l’IA une chance pour tous. Comme d’habitude, la réalité est plus nuancée et complexe exigeant une
IREO : c’est fini
Histoire L’Institut Régional d’Education Ouvrière a été créé en 1954 à Lille et constitue une des premières expériences de collaboration entre l’Université et le monde syndical ayant pour objet de diffuser parmi les salariés un enseignement de haut niveau avec
Fonction Publique : affiches disponibles à l’UD NORD
Trouver des candidats, atteindre 5% des voix ! Les élections professionnelles de décembre 2026 dans la fonction publique constituent un moment décisif pour la CFTC, c’est l’occasion de proposer une alternative syndical et de viser 5% des voix ! Pour
Fin des CESER ? la CFTC dénonce une grave erreur !
Voici ci-dessous l’intervention d’Eric Heitz, Secrétaire Général de notre confédération CFTC, sur la disparition programmée des CESER (Conseil Economique Social et Environnemental Régional). L’Assemblée puis le Sénat viennent de voter le projet de loi de simplification de la vie économique.
CFTC Cadres : quand l’entreprise se transforme … , ouvert à tous et sans inscription !
La CFTC Cadres, en partenariat avec LFC Dialogue Social, propose un webinaire dédié aux transformations des entreprises et à leurs impacts sur l’emploi. Réorganisations, transitions technologiques et essor de l’IA bouleversent les métiers, les compétences et les conditions de travail. Ces
Elections de la Fonction publique : en avant la CFTC !
Trouver des candidats ! Les élections de la fonction publique ont lieu en décembre 2026 et elle démarre dès maintenant sur le terrain ! C’est aujourd’hui que tout se joue. Nous devons être visibles et présents auprès des agents publics
Benchmark GAIA : les IA sont encore très loin des capacités du cerveau
GAIA est un nouveau benchmark conçu pour évaluer la capacité réelle des intelligences artificielles à raisonner comme des humains en testant leur intelligence pratique et multimodale. Créé par des chercheurs de Meta-FAIR, Meta-GenAI, HuggingFace et AutoGPT, il se compose de
Travail isolé : restons vigilants !
PTI ? Tout collaborateur amené à travailler seul, hors de vue et hors d’ouïe d’un collègue, doit impérativement être équipé d’un dispositif de Protection du Travailleur Isolé (PTI). Ces dispositifs détectent automatiquement les situations à risque (chute, immobilité prolongée…) et
Réforme de l’entretien professionnel
Réforme applicable au 1er octobre 2026 ! La réforme issue de la loi n°2025‑989 du 24 octobre 2025 transforme l’entretien professionnel en entretien de parcours professionnel (EPP) et est applicable pleinement au 1er octobre 2026. Cette évolution vise à moderniser
Métiers en forte transformation sur le périmètre Atlas dans la région Hauts de France
Voici ci-contre une étude portée par l’OPCO ATLAS sur les métiers en tension, les métiers émergents et en forte transformation sur le périmètre Atlas dans la région Hauts-de-France. Elle a été présentée ce 10 Mars dans les locaux de la
Rencontres nationales des mandataires CFTC
Renforcez votre réseau ! Notre confédération va organiser en 2026 des rencontres nationales permettant de rassembler les personnes mandatées de la CFTC dans de nombreuses organismes dont voici une liste non exhaustive : Emploi-chômage Gps Négociations CLE-ETLD CPRIA, CPRPL, CPRI,
Permanences UD NORD
L’UD NORD a décidé de mettre en place une permanence dans son bureau basé dans les locaux de l’UR qui sera assurée par Grégoire Dacheux. Le lien vers le planning des permanences est placé en haut à gauche du menu
Rupture conventionnelle dans la fonction publique : un dispositif désormais pérenne !
Un tournant majeur pour la mobilité et la fin de carrière des agents publics Longtemps expérimentale de 2020 à 2025, la rupture conventionnelle est désormais ancrée définitivement dans le droit de la fonction publique. Cette mesure, confirmée par la loi
Etudes de l’APEC
L’APEC (Association Pour l’Emploi des Cadres) publie régulièrement des études sur les recrutements, les compétences et les trajectoires professionnelles. Voici ci-dessous les 3 dernières : Promotions internes au statut de cadre Cette étude, basée sur l’exploitation des données issues des
Droit d’alerte du CSE : ce que change l’arrêt de Décembre 2025 pour les élus
L’arrêt de la Cour de cassation du 3 décembre 2025 (n° 24-10.326) a précisé et renforcé le droit d’alerte du CSE en cas d’atteinte aux droits des personnes. Une autonomie d’action renforcée pour le CSE L’un des apports majeurs de
Forfait jours : pourquoi déclarer sa présence est bénéfique ?
Le forfait jours est souvent synonyme de grande liberté pour les cadres mais cette autonomie ne doit pas rimer avec « travail sans limites« . C’est un point crucial que nous défendons à la CFTC : l’intérêt de déclarer sa présence, même
« Battery Valley » : un succès de ch’nord !
Passée l’ère du charbon et du textile puis un premier faux départ avec le choix de Tesla de créer sa première gigafactorie en Allemagne, les Hauts-de-France sont devenus en quelques années le cœur de la « vallée de la batterie
Souffrance au travail: guide pratique pour les travailleurs
Le site souffrance au travail s’adresse à nous salariés ainsi qu’aux professionnels concernés par la souffrance au travail, les RPS, le burn-out et tout ce qui nous fait mal psychologiquement dans notre activité professionnelle. Nous sommes tous concernés ! Nous
Mars au Féminin 2026
Du 4 au 27 mars, l’APEC Hauts-de-France (Lille, Dunkerque, Compiègne, Amiens) organise, pour la deuxième année consécutive 21 événements, dont 1 ciné débat, 18 ateliers et 2 job dating, rassemblant cadres, entreprises, partenaires et institutionnels. Objectifs Sensibiliser chacun d’entre nous à l’égalité pro
Vendredi 13 février 2026 : webinaire CFTC Cadres sur les accords seniors
La CFTC Cadres, en partenariat avec Livingstone CSE, vous proposent le 13 février prochain, un webinaire spécial consacré aux accords seniors. Les seniors en difficulté dans le monde du travail Le vieillissement de la population et l’allongement des carrières posent une
Envie de progresser avec nous en apportant ta propre expérience ?
Nous pensons que oui ... car tu devrais être syndicaliste !
