Vous êtes salarié d’une très petite entreprise (entreprise de moins de 11 salariés) ou employé à domicile et étiez en poste en décembre 2023 ?
Du 25 novembre au 9 décembre 2024, votez pour le syndicat qui vous représentera !
Vous avez jusqu’au 27 septembre 2024 pour vérifier si vous êtes bien inscrit(e) sur la liste électorale en vous rendant sur le site : election-tpe.travail.gouv.fr !
Vos codes sont peut-être déjà arrivés chez vous : conservez-les précieusement !
Qui peut voter ?
Vous pouvez voter :
- si vous étiez, en décembre 2023, salarié en CDI, CDD ou contrat d’apprentissage dans une entreprise de moins de 11 salariés, ou employé à domicile
- si vous avez 16 ans révolus au 25 novembre 2024
- quelle que soit votre nationalité
Comment savoir si vous êtes bien inscrit sur la liste électorale ?
Rendez-vous sur le site election-tpe.travail.gouv.fr, cliquez sur « Recherche Liste électorale » dans la rubrique « Liste électorale » et vérifiez si vous êtes bien inscrit en suivant les indications.
Si vous n’êtes pas inscrit, mais que vous respectez les conditions ci-dessus : vous pouvez faire une demande d’inscription avant le 27 septembre 2024.
Pourquoi voter ?
Choisir une organisation syndicale : c’est utile !
- Pour être mieux représenté pour négocier votre convention collective (salaires, primes, temps de travail, congés, formations, conditions de travail, etc.), ainsi que dans les commissions paritaires régionales interprofessionnelles (CPRI) qui vous informent et vous conseillent sur vos droits
- Pour être mieux conseillé sur vos droits, en tant que salarié d’une très petite entreprise ou employé à domicile, sur les évolutions qui concernent votre branche professionnelle et sur les démarches à effectuer auprès de votre employeur
- Pour être défendu au sein des conseils de prud’hommes
Avantages avec la CFTC
Ces élus peuvent notamment les aider à négocier des hausses de salaires, une meilleure prise en charge des frais de transport, ou encore leur prodiguer un conseil juridique pour faire valoir leurs droits en cas de procédure pour rupture conventionnelle, licenciement, ou de conflit éventuel avec l’employeur.
Pour ce scrutin de 2024, notre organisation propose notamment une offre de service, gratuite et en accès libre, à tous les électeurs afin de les faire bénéficier de bons plans et d’assistance juridique sur les questions de droit au travail.
Pour y souscrire et profiter gratuitement de ces avantages, cliquez sur l’image ci-dessous :
1. Dès maintenant :
Accédez à votre espace électeur sur le site election-tpe.travail.gouv.fr pour :
- vérifier et mettre à jour vos données sur la liste électorale
- consulter les programmes des organisations syndicales
- vous inscrire à la lettre d’information pour être prévenu des dates clefs du scrutin
2. À partir du 25 novembre et jusqu’au 9 décembre :
- votez en ligne sur le site election-tpe.travail.gouv.fr
- ou par courrier grâce au bulletin papier et à l’enveloppe préaffranchie reçus par courrier en novembre
Document reçu ou à recevoir
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